義烏市就業(yè)政策內容+補貼對象+所需材料一覽
分類: 知識
常識詞典
編輯 : 常識
發(fā)布 : 03-29
閱讀 :148
》》》義烏就業(yè)政策【信息來源：義烏人社 2022.3.4】 一、用人單位吸納就業(yè)社保補貼(一)中小微企業(yè)吸納高校畢業(yè)生 1、政策內容： ?、僦行∥⑵髽I(yè)招用畢業(yè)2年以內的高校畢業(yè)生，且簽訂1年以上勞動合同并依法繳納社會保險費的，按企業(yè)為其實際繳納的基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療和失業(yè)保險費給予社會保險補貼，補貼期限不超過2年。 ?、谏鐣M織吸納高校畢業(yè)生就業(yè)的，可同等享受企業(yè)吸納就業(yè)扶持政策。 2、享受對象：招用畢業(yè)2年內高校畢業(yè)生的我市中小微企業(yè)及社會組織 3、申請資料：①《用人單位吸納就業(yè)社保補貼申請表》；②《用人單位吸納就業(yè)社保補貼申請人員名冊》；③畢業(yè)證書。 4、辦理流程：向公共就業(yè)服務機構提交相關材料，經(jīng)市就業(yè)創(chuàng)業(yè)管理服務中心審核、公示后撥付。 5、注意事項： ①本年度工作時間僅受理享受期限在上一年度至本年的補貼。 ②勞動合同起始時間與企業(yè)(用人單位)為高校畢業(yè)生繳納社會保險費時間不一致的，補貼起始時間按兩個時間中較后的確定。 ---------- 一、用人單位吸納就業(yè)社保補貼(二)用人單位吸納就業(yè)困難人員 1、政策內容： 用人單位招用就業(yè)困難人員，簽訂1年以上勞動合同并依法繳納社會保險費的，按用人單位為其實際繳納的基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療和失業(yè)保險費給予社會保險補貼。補貼期限不超過3年(距法定退休年齡不足5年的，可延長至退休)。 2、享受對象：招用就業(yè)困難人員的我市用人單位 3、申請資料：①《用人單位吸納就業(yè)社保補貼申請表》；②《用人單位吸納就業(yè)社保補貼申請人員名冊》。 4、辦理流程：向公共就業(yè)服務機構提交相關材料，經(jīng)市就業(yè)創(chuàng)業(yè)管理服務中心審核、公示后撥付。 5、注意事項： ?、俦灸甓裙ぷ鲿r間僅受理享受期限在上一年度至本年的補貼。 ?、趧趧雍贤鹗紩r間與企業(yè)(用人單位)為就業(yè)困難人員繳納社會保險費時間不一致的，補貼起始時間按兩個時間中較后的確定。 二、靈活就業(yè)社保補貼(一)就業(yè)困難人員 1、政策內容： 就業(yè)困難人員實現(xiàn)靈活就業(yè)，在公共就業(yè)服務機構辦理實名登記并依法繳納社會保險費的，按其實際繳納社會保險費的60%給予社會保險補貼。補貼期限不超過3年(距法定退休年齡不足5年的，可延長至退休)。 2、享受對象：實現(xiàn)靈活就業(yè)的就業(yè)困難人員 3、申請資料：身份證或社會保障卡。 4、辦理流程： 向戶籍(或常住)所在社區(qū)(村)提交相關材料，經(jīng)鎮(zhèn)(街道)初審，市就業(yè)創(chuàng)業(yè)管理服務中心審核、公示后撥付。 二、靈活就業(yè)社保補貼(二)高校畢業(yè)生 1、政策內容 畢業(yè)2年以內的高校畢業(yè)生實現(xiàn)靈活就業(yè)，在公共就業(yè)服務機構辦理實名登記并依法繳納社會保險費的，按其實際繳納社會保險費的60%給予社會保險補貼，補貼的繳費基數(shù)不超過全省上年度全社會在崗職工平均工資，補貼期限不超過3年。 2、享受對象：實現(xiàn)靈活就業(yè)的畢業(yè)2年內高校畢業(yè)生 3、申請資料：①身份證或社會保障卡；②畢業(yè)證書。 4、辦理流程： 向戶籍(或常住)所在社區(qū)(村)提交相關材料，經(jīng)鎮(zhèn)(街道)初審，市就業(yè)創(chuàng)業(yè)管理服務中心審核、公示后撥付。 5、注意事項：本年度工作時間僅受理享受期限在上一年度至本年的補貼。 三、高校畢業(yè)生就業(yè)補貼(一)到中小微企業(yè)就業(yè) 1、政策內容： 畢業(yè)2年以內的高校畢業(yè)生到中小微企業(yè)就業(yè)，簽訂1年以上勞動合同、依法繳納社會保險費且工資低于全市上年度全社會在崗職工平均工資的，在勞動合同期限內給予每人每年3600元的就業(yè)補貼，補貼期限不超過3年。 2、享受對象：畢業(yè)2年以內到我市中小微企業(yè)就業(yè)的高校畢業(yè)生 3、申請資料： ?、偕矸葑C或社會保障卡；②畢業(yè)證書。 4、辦理流程： 高校畢業(yè)生在同一企業(yè)就業(yè)滿一年后向公共就業(yè)服務機構或線上(浙江政務服務網(wǎng)或“浙里辦”APP)提交相關材料，經(jīng)市就業(yè)創(chuàng)業(yè)管理服務中心審核、公示后撥付。 5、注意事項 ①本年度工作時間僅受理享受期限在上一年度至本年的補貼。 ②“中小微企業(yè)”按照國家統(tǒng)計局《統(tǒng)計上大中小微型企業(yè)劃分辦法(2017)》(國統(tǒng)字[2017]213號)規(guī)定認定，其中從業(yè)人員數(shù)按企業(yè)工傷參保人數(shù)確定。分公司、支公司等分支機構劃型按照具有獨立法人資格的上一級企業(yè)進行劃型。 ③勞動合同起始時間與企業(yè)為高校畢業(yè)生繳納社會保險費時間不一致的，補貼起始時間按兩個時間中較后的確定。 ?、堋吧夏甓热鐣趰徛毠て骄べY”是指提交補貼申請時我市上年度在崗職工平均工資，如提交申請時上年度在崗職工平均工資未公布的，參照已公布的上上年度在崗職工平均工資執(zhí)行。 ?、萑藛T在兼并重組或合并分立企業(yè)就業(yè)的，兼并重組或合并分立前后的企業(yè)可視作同一家企業(yè)。 三、高校畢業(yè)生就業(yè)補貼(二)到養(yǎng)老、殘疾人、家政服務和現(xiàn)代農(nóng)業(yè)企業(yè)就業(yè) 1、政策內容 畢業(yè)5年以內的高校畢業(yè)生到養(yǎng)老、殘疾人、家政服務和現(xiàn)代農(nóng)業(yè)企業(yè)就業(yè)，簽訂1年以上勞動合同并依法繳納社會保險費的，在勞動合同期限內給予每年1萬元的就業(yè)補貼，補貼期限不超過3年。 2、享受對象：畢業(yè)5年以內到我市養(yǎng)老、殘疾人、家政服務和現(xiàn)代農(nóng)業(yè)企業(yè)就業(yè)的高校畢業(yè)生 3、申請資料：①身份證或社會保障卡；②畢業(yè)證書。 4、辦理流程： 高校畢業(yè)生在同一企業(yè)就業(yè)滿一年后向公共就業(yè)服務機構或線上(浙江政務服務網(wǎng)或“浙里辦”APP)提交相關材料，經(jīng)市就業(yè)創(chuàng)業(yè)管理服務中心審核、公示后撥付。 5、注意事項：年度工作時間僅受理享受期限在上一年度至本年的補貼。 四、臨時生活補貼(一)應屆困難家庭和就業(yè)困難 高校畢業(yè)生 1、政策內容： 應屆困難家庭高校畢業(yè)生和應屆就業(yè)困難高校畢業(yè)生，經(jīng)失業(yè)登記的，可申請不超過6個月的臨時生活補貼(按我市最低生活保障標準)。 2、享受對象： ?、賾獙美щy家庭高校畢業(yè)生(低保家庭、低保邊緣家庭、孤兒及烈士子女等高校畢業(yè)生) ②應屆就業(yè)困難高校畢業(yè)生(失業(yè)登記6個月以上持續(xù)失業(yè)的高校畢業(yè)生，殘疾高校畢業(yè)生) 3、申請資料： ①身份證或社會保障卡；②畢業(yè)證書。 4、辦理流程： 向公共就業(yè)服務機構提交相關材料，經(jīng)市就業(yè)創(chuàng)業(yè)管理服務中心審核、公示后撥付。 5、注意事項：臨時生活補貼不能與最低生活保障待遇、失業(yè)保險金同時享受。 四、臨時生活補貼(二)失業(yè)人員 1、政策內容： 最低生活保障或最低生活保障邊緣范圍的失業(yè)人員，經(jīng)失業(yè)登記的，可申請不超過6個月的臨時生活補貼(按我市最低生活保障標準)。 2、享受對象：最低生活保障或最低生活保障邊緣范圍的失業(yè)人員 3、申請資料：身份證或社會保障卡。 4、辦理流程：向公共就業(yè)服務機構提交相關材料，經(jīng)市就業(yè)創(chuàng)業(yè)管理服務中心審核、公示后撥付。 5、注意事項：臨時生活補貼不能與最低生活保障待遇、失業(yè)保險金同時享受。 五、就業(yè)見習基地認定 1、政策內容：申請基地同時符合以下條件： ①在本市注冊成立并穩(wěn)定經(jīng)營2年以上，且2年內吸納大學生在10人以上，我市引進的重大產(chǎn)業(yè)項目可不受此限制; ?、诰哂幸欢ㄒ?guī)模，每年能提供不少于10個適合的見習實訓崗位，每個崗位至少有1名工作2年以上、實踐經(jīng)驗豐富、技術水平高的指導老師，專門負責見習實訓帶教工作; ③內部制度健全，有專設的人力資源管理部門，并指定專人負責見習實訓工作，有詳細、切實可行的見習實訓計劃，有健全的見習實訓管理和考核制度，有符合國家規(guī)定勞動安全衛(wèi)生和勞動保護條件; ④信用等級為C類及以上。 2、享受對象：法人，其他組織 3、申請資料：《就業(yè)見習基地認定申請表》。 4、辦理流程： 符合條件的單位通過浙江政務網(wǎng)提出申請，市就業(yè)創(chuàng)業(yè)管理服務中心進行初審后，報市人力資源和社會保障局審核，審核合格的單位由市人力資源和社會保障局發(fā)文予以認定，并向社會公布。 六、見習實訓生活補貼及商業(yè)保險補貼 1、政策內容： 見習實訓基地吸納符合條件人員參加見習實訓，在見習實訓期間為其發(fā)放不低于我市最低工資標準的基本生活補貼，并按規(guī)定為其繳納保險的。 2、補貼標準： 根據(jù)見習實訓人數(shù)給予基地每人每月我市最低工資標準70%(被認定為市級、省級示范型基地的，生活補貼標準分別提高到80%、90%)的生活補貼和不超過10元的商業(yè)保險費補貼，補貼期限不超過6個月。 3、享受對象：經(jīng)市人社局認定的見習實訓基地 4、申請資料：①《就業(yè)見習補貼申請表》；②《就業(yè)見習補貼申請人員名冊》；③見習實訓生活補貼發(fā)放表及銀行支付憑證；④綜合商業(yè)保險繳費憑證(繳納商業(yè)險人員提供)。 5、辦理流程 基地在見習實訓結束后2個月內向公共就業(yè)服務機構提交相關材料，經(jīng)市就業(yè)創(chuàng)業(yè)管理服務中心審核、公示后撥付。 七、見習實訓留用補貼 1、政策內容： 基地留用高校畢業(yè)生，及時與其簽訂1年以上勞動合同并繳納社會保險費6個月以上的，按每人1000元的標準給予留用補貼。 2、享受對象：見習實訓基地 3、申請資料： ?、佟毒蜆I(yè)見習補貼申請表》；②《就業(yè)見習補貼申請人員名冊》；③畢業(yè)證書；④勞動合同。 四、辦理流程： 向公共就業(yè)服務機構提交相關材料，經(jīng)市就業(yè)創(chuàng)業(yè)管理服務中心審核、公示后撥付。 八、示范型就業(yè)實訓基地一次性建設補助 1、政策內容： 被認定為市級示范性就業(yè)見習基地的給予2萬元的建設補助，被認定為省級示范性就業(yè)見習基地的給予5萬元的建設補助。 2、享受對象： 經(jīng)市人社局認定的見習實訓基地 3、申請資料：相關認定文件 4、辦理流程：免申即享 九、公益性崗位補貼和社會保險補貼 1、政策內容： ?、俟嫘詬徫话才啪蜆I(yè)困難人員就業(yè)，并簽訂1年以上勞動合同的，給予用人單位公益性崗位補貼(每月按我市最低工資標準給予補貼)和社會保險補貼(單位為其實際繳納的基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療和失業(yè)保險費); ?、诜侨罩频墓嫘詬徫唬吭掳次沂凶畹凸べY標準的25%給予補貼。 崗位補貼和社會保險補貼期限不超過3年(距法定退休年齡不足5年的，可延長至退休)。 2、享受對象： 社區(qū)(村)等公益性崗位使用單位 3、申請資料： ?、佟豆嫘詬徫谎a貼申請表》；②《在崗情況考核表》；③工資支付憑證。 4、辦理流程： 向鎮(zhèn)(街道)提交相關材料，經(jīng)鎮(zhèn)(街道)初審后報市就業(yè)創(chuàng)業(yè)管理服務中心審核、公示后撥付。 十、吸納貧困家庭勞動力和低收入農(nóng)戶成員就業(yè)補貼 1、政策內容： 依法辦理工商登記注冊的農(nóng)民專業(yè)合作社、家庭農(nóng)場、種養(yǎng)大戶、建筑業(yè)小微作業(yè)企業(yè)等生產(chǎn)經(jīng)營主體，可按規(guī)定享受小微企業(yè)扶持政策，對吸納建檔立卡貧困家庭勞動力和經(jīng)扶貧部門認定的低收入農(nóng)戶成員就業(yè)1年以上且依法繳納社會保險滿1年，可給予每人每年3000元就業(yè)補貼，享受期限不超過3年。 2、享受對象： 依法在我市辦理工商登記注冊的農(nóng)民專業(yè)合作社、家庭農(nóng)場、種養(yǎng)大戶、建筑業(yè)小微作業(yè)企業(yè)等生產(chǎn)經(jīng)營主體 3、申請資料： ?、佟段{貧困家庭勞動力和低收入農(nóng)戶成員就業(yè)補貼申請表》; ②建檔立卡貧困家庭勞動力和低收入農(nóng)戶成員印證材料(非本市戶籍人員需提供)。 4、辦理流程： 向公共就業(yè)服務機構提交相關材料，經(jīng)市就業(yè)創(chuàng)業(yè)管理服務中心審核、公示后撥付。 5、注意事項： 本年度工作時間僅受理享受期限在上一年度至本年的補貼。 十一、省級高質量就業(yè)社區(qū)(村)建設獎補 1、政策內容： 獲評“省級高質量就業(yè)社區(qū)(村)”的單位，按戶籍人口數(shù)量分別給予3萬元、6萬元、10萬元補助。戶籍人口1000人以下補助3萬元，戶籍人口1000人以上(含)4000人以下補助6萬元，戶籍人口4000人以上(含)補助10萬元。 2、享受對象：社區(qū)(村) 3、申請資料：相關認定文件。 4、辦理流程：免申即享 十二、員工制家政服務企業(yè)社保補貼申領 1、政策內容： 申請企業(yè)同時符合以下條件： ?、僮栽诒臼行姓^(qū)域內，持有企業(yè)營業(yè)執(zhí)照； ?、趯嵤兆再Y金不少于30萬元； ?、墼趰徏艺諉T不少于20人； ?、芤婪ㄅc家政服務員簽訂半年及半年以上勞動合同，并按規(guī)定繳納社會保險費； ⑤有完整的家政服務管理工作制度及人員培訓、服務流程等工作標準，家政服務員個人檔案信息真實有效，能夠實現(xiàn)家政服務的責任追究； ?、拮袷貒曳煞ㄒ?guī)和政策，誠信經(jīng)營，無不良信用記錄和重大服務質量投訴。 2、補貼標準： 按企業(yè)為員工制家政服務員實際繳納基本養(yǎng)老、醫(yī)療和失業(yè)保險費的50%給予補貼，補貼期限不超過3年。 3、享受對象：員工制家政服務企業(yè) 4、申請資料： ?、佟读x烏市員工制家政服務企業(yè)享受社會保險補貼申請表》； ②企業(yè)與家政員工簽訂的勞動合同； ?、奂艺展芾砉ぷ髦贫龋藛T培訓、服務流程等工作標準，企業(yè)員工花名冊。 5、辦理流程：企業(yè)向窗口提交相關材料，經(jīng)市就業(yè)創(chuàng)業(yè)管理服務中心審核、公示后撥付。 6、注意事項： 本年度工作時間僅受理享受期限在上一年度至本年的補貼。
